朔州车务段开展全员大背规竞赛活动

　　为全面提升干部职工业务水平和对规章综合应用能力，最大限度地激发干部职工业务学习热情，按照《关于创建一流基地实施全员提素 进一步加强职教工作的决定》在2011年举行背规的基础上，再一次开展全员大背规竞赛活动。

　　本次竞赛，以自愿报名和指定人员参赛相结合的方式进行。

　　本次背规，全员参与、人人有标。达到标准奖励，未达到将受到考核。重奖背规好的，处罚未达标的。

　　1、纳入背规范围的人员必须参加背规(50岁及以上可不参加背规)，按年龄段确定个人的基本背规条数底线，49—45岁不得低于10条，44—36岁不得低于20条，35岁及以下不得低于30条。

　　2、为了确保竞赛质量，对基本条文的字数加以限定：10条的不少于700字;20条的不少于1500字;30条的不少于2000字。

　　竞赛方式 采取车(间)站和科室组织普遍背规、段集中竞赛的形式进行。达到背规60条及以上的干部职工，车(间)站、科室组织参加段的竞赛。

　　考核标准

　　1、个人考核：对背规达不到背规条数底线者要给予考核，一次性考核500元，三个月内经复验达标后返还;复验仍不达标的，扣除当月岗挂工资全部，并酌情给予降级处理或调整工作岗位，是车(间)站或机关科室管理人员的给予组织调整;是值班站长或客货负责人的就地免职，安排下一级岗位工作。

　　2、个人奖励：对背规达到背规条数底线者给予一次奖励300元。对背规条数达到60条、100条、150条、200条，250条，将按档次按背诵条数受到奖励，达到500条将会得到17900元的奖励。 背规表现好的，将作为今后提拔任用的后备力量，职工将会得到名利双丰收。