该站强化学习宣传，完善安全制度，全力营造浓厚建设氛围。通过“三会一课”、职工日常学习、板报专栏、网络媒体等多种形式大张旗鼓开展专题宣讲、编发宣传提纲，形成了全员参与、共同努力、全面推进安全文化建设的强劲态势。同时开展征集活动，积极调动职工群众参与。在群众干部职工及家属中广泛开展站徽标识、车站站歌、车站精神、安全理念、愿景使命等内容的征集活动。全站干部职工积极参与，集思广益，建言献策，努力为车站安全文化建设贡献力量。
这个站还通过改善工作环境，抓好群众活动，促进全站安全文化建设。该站为信号楼、南北场驼峰作业楼完善更新办公、生活用品，统一标准，实施定置管理;集中配备电脑、乒乓球台、流动书刊等文化设施，丰富职工业余生活，按照美化环境和营造氛围结合的原则，全面改善职工生产生活条件，切实增强职工企业归宿感。同时根据职工的兴趣爱好，先后搭建成立摄影、写作、体育、安全调研、技术改造和营销策划等10个兴趣小组，围绕安全生产，抓好安全调研、技术改造和营销策划工作，使群众活动真正融入安全生产。同时大力开展征文比赛、羽乒比赛、文艺汇演、艺术作品展等群众喜闻乐见的文化体育活动，以群众活动活跃企业氛围。
该站还充分发挥组织作用，完善党员安全情况、党员作用发挥、职工思想动态、党员安全屏障等党内安全分析制度，把党员“两违”问题作为党内安全攻关的重点，每月组织梳理分析，并分门别类制定措施，按照要求及时抓好整改。同时发挥党员安全结对帮带作用，组织党员骨干同业务素质低、岗位技能差的职工结成帮带对子13个，为车站企业文化建设奠定了基础。
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