湖东车辆段大同运用车间党总支三法并举强化组织作用

　　（通讯员 田慧锐 梁国权）湖东车辆段大同运用车间党总支强化班子建设、完善机制、突出支部作用，取得了良好效果。

　　党总支班子同心协力。认真落实《车间班子政治理论学习制度》，特别是在深入开展“安全大检查”活动中，党总支组织班子成员集中学习6次，自学4次，62学时，座谈交流1次；深入开展创建“好班子”活动，车间班子成员人人制定落实保证措施，凡涉及重大问题，全部召开会议集体研究制定，班子团结和谐；量化了安全检查指标，定期通报考核发现考核问题情况，带头开展党风廉政承诺，严格实行民主管理和政务公开制度，无任何不良影响，影响和带动其他干部职工形成合力共为之势。

　　党建工作机制健全完善。先后建立、完善了《车间党总支、班组党支部管理细则》、《创建车间“好班子”活动措施》、《标准化标杆党支部实施办法》、《星级党员安全示范岗评定办法》、《党员与党员、党员与职工实作演练对抗赛》、《五带头一争当实施办法》等29项党建工作机制，为强化党建工作，融入安全风险管理提供了制度保障。

　　突出等级标杆支部建设。在制定支部等级措施的基础上，重点明确了发生段定责任辆故、责任设备故障或事故苗子及其以上等5项硬性安全风险否决条件，通过支部自评，总支日常检查，月度公示，评出先进、一般党支部。按照“六化”党支部建设标准，打造6个标准化标杆党支部，按照段党委配发统一的资料卷档、揭挂标识，规范基础管理，重点制定了创建标杆标准，明确了制度建设等7项主要内容。重抓落实，特别是西四作业场一班党支部工作有力，党内活动开展有形，党员作用发挥有效。