(通讯员 白彦平)近期,包头西车辆段扎实推进主题教育实践阶段,结合车辆工作实际,提升青工业务水平,广泛开展青工“五小”攻关活动,在实践中挖掘青工的潜力,切实提高青工的创新能力。
这个段为提升青工业务技能,结合各岗位的工作性质,他们按照“青工需要什么,培训什么;缺什么,补什么”的原则,不定期组织车间青工开展培训教育,他们邀请经验丰富的技师担任授课老师,充分利用工余时间,通过集中授课、知识讲座、专题讨论等方式讲授安全规章、标准化作业、岗位应知应会等主要内容,并将车辆突发故障的防范措施和处理方法制作成图文并茂的PPT课件,为青工进行讲解。合理利用车辆各配件采取快速检查、故障排除等现场实作演练方式,让青工了解配件的易发故障,熟悉处理故障的方法,掌握实际操作的技能,同时,根据青工的差异,合理安排培训内容,指定工人技师、工长或技术能手与青工结成“一对一”帮教对子,签订师徒教学合同,明确单项培训内容、培训时限,对培训实行双考核,每月对师徒帮带情况进行跟踪检查。促使青工全员提高业务技能。
这个段以“奉献呼铁·成长成才”主题教育活动为契机,组织青工开展自下而上“五小”攻关活动,从实处着眼,从小处着手,立足小改小革,针对检修生产工艺方法、工艺流程等方面,以工具、设备、装置改进等重点作为攻关项目,将青工们组建为技术攻关小组,发挥各自的优势,共同攻克技术难点,为了确保“五小”攻关活动扎实开展并取得实效,该段联合技术科、车间,对各青工攻关项目的选题、实施过程进行跟踪指导,及时给予技术、物资等方面的支持,青工们结合生产实际发明创造了便携式卷带器、移动小库房等创新小发明,不仅节省了人力,还大大提高了工作效率。