抓学习宣讲，强化职工思想引领。该厂结合铁路管理体制改革、经营机制转换和全面走向市场的新形势，深入开展形势任务大宣讲，切实增强全员安全质量意识教育，等强传递安全和经营压力，引导党员职工主动适应形势任务需要和改革发展要求，进一步增强干好本职工作的责任感和紧迫感。
抓过程控制，强化党内安全管控。为了确保活动取得实效，该厂将结合持续开展安全生产大检查活动，以“三无”立功竞赛活动为载体，强化党内安全责任包保，坚持每月对党员安全生产情况进行专题分析，重点查找关键性、倾向性问题，有针对性地进行整改落实，确保安全生产全面受控。并将党员月度安全考评结果做为“创岗建区”和年度评先选优的重要依据，不断激发党员提、保安全的先锋意识。
抓示范带动，强化党员作用发挥。以党员技术活动为抓手，该厂组织党员带头参与到机车惯性故障攻关、新产品研发、工装设备制作、技术改造升级等工作中，扩大机车自检自修范围，攻克机车技术难题。举办技术党课、开展标准化作业示范和学技练功等活动，组织党员技术能手传经验、授绝活，促进职工队伍整体业务素质提升。开展经营“金点子”建议征集活动，组织党员开动脑筋，集思广益，围绕厂生产经营工作献计献策，积极采纳并论证实施好的建议意见，促进企业增修增收。
抓作风转变，强化干部履职履责。该厂加强干部作风检查督导，深入查摆各级干部在安全管理和职责履行等方面存在的问题和不足，不断完善干部岗位履责考核办法，下大力气整治干部作风不实、落实不力等突出问题，督促各级干部深入现场、沉到一线，盯重点、把关键、解难题、抓落实，确保安全生产和检修质量。
抓实践创新，强化日常工作调研。针对铁路管理体制变改对党建思想政治工作带来的变化与挑战，该厂积极探索实施“教练式检查、积分制考核、担保式返奖”的新模式，将日常检查工作的重点放在帮助基层发现问题、分析问题、解决问题、总结规律和实践创新实上，扎实推进各项工作。以召开政治工作研讨会的形式，组织各党支部对今年以来党建和思想政治工作进行总结回顾，交流推广好的做法经验，认真分析存在问题，创新工作思路，不断提升政治工作科学化水平。
活动开展以来，该厂广大党员共查堵各类安全质量隐患118件，完成技术攻关项目7项，节约检修成本十万余元，基本实现了党员“无违章、无违章、无事故”目标。
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