今年以来,原平车务段党委积极开展“讲、谈、访”活动, 将大谈心活动纳入 “讲谈访”思想工作长效制度,推行“四必讲、四必谈、四必访”。四必讲,即:遇铁道部、路局、车务段重要精神需要传达时必讲,学习贯彻上级领导讲话、指示要求时必讲,遇重要情况通报时必讲,遇生产任务繁重时必讲;四必谈,即:职工情绪发生波动时必谈,职工工作任务、岗位发生变动时必谈,党员发生违章违纪、职工发生红牌以上问题时必谈,班组职工因各种因素发生矛盾时必谈;四必访,即:职工家中遇有婚、丧、嫁、娶等大事时必访,职工本人或其直系亲属重病住院以及子女上学造成经济拮据、生活困难时必访,干部、职工因安全等问题受到处分或家庭内部发生突出矛盾时必访,职工因防止事故、比武获得名次、评为路局级以上先进等情况受到嘉奖时必访,从而有效地凝聚了合力、增强了士气,极大地鼓舞了全段干部职工的干劲和热情。
该段既坚持对落后职工进行帮教谈心,也坚持对先进职工进行激励谈心,特别是对背规能手、比武状元、安全标兵、营销明星和防止事故的好人好事等各类先进典型以及积极要求上进、主动义务奉献等方面的职工,勤谈心,多鼓励,提升了职工的职业自豪感和归属感,让先进更先进,让后进赶先进。
