10月9日下午，通信信号二分公司领导班子民主生活会在广西桂林召开，分公司全体班子成员参加了会议。公司党委副书记、王莉，纪委副书记韦青辉、党委工作部部长姬龙飞、人力资源部部长陈素君等到会指导。会议由分公司经理兼朱殿顺主持。
朱殿顺同志首先从分公司领导班子民主生活会制定方案、组织学习、征求群众意见和开展谈心活动等方面详细汇报了分公司的会前准备工作，通报了会前征求到的干部职工对领导班子及其成员的意见和建议，重点对通号二分公司落实2011年度民主生活会整改措施落实情况进行了说明和总结。随后，班子成员围绕本次民主生活会主题，结合分管的工作开展批评与自我批评，深入查摆了班子和个人在工作思路、工作方法、工作作风等方面存在的问题。班子成员对自己思想和工作中存在的问题逐个进行了认真自我剖析，不避重就轻，不回避矛盾，提出明确的改进措施，其他班子成员分别对其提出批评、意见和建议，互相帮助，总结经验教训，明确努力方向，会议气氛融洽。
会上，人力资源部部长陈素君对关乎职工切身利益的相关问题进行了回答。希望班子成员多与职工交流，对职工关心的加班补休等问题，做好解释工作;分公司的员工培训计划要结合施工生产实际及时进行调整，做好培训计划和报告，认真开展职工劳动竞赛和技术比武等活动。
党委工作部部长姬龙飞对分公司召开的民主生活会进行了点评，认为分公司本次开会准备得很充分，批评与自我批评开展得很好。希望分公司要重视宣传报道工作，加强宣传报道工作方面人才的培养和选拔;要关心职工的生活学习，及时了解职工思想动态;要积极开展教育培训和技术比武等活动。
公司纪委副书记韦青辉在听取了分公司领导班子民主生活会的发言后，要求分公司领导班子要加强技术管理人员的培养;要加强政治、法律法规的学习，预防职务犯罪;要做好各项总结工作，相互借鉴，相互帮助;要坚定必胜的信心，加强团结协作，共同完成工作任务。
最后，公司副书记、王莉作了总结发言，对分公司领导班子民主生活会的顺利召开表示肯定，认为会议准备充分，分公司班子成员的个人的剖析材料、批评与自我批评都很深刻。并就分公司领导班子建设等方面提出几点要求：一是要加强学习，提升能力;二是要加强沟通，增进团结;三是要勤政务实，廉洁自律;四是要关爱员工，促进和谐;五是要重点抓好技术骨干的培养;六是要有自我展示的意识。
